Descrizione Progetto
ASSUNZIONI
FORMARE PER ASSUMERE
FORMARE PER ASSUMERE
Destinatari
DATORI DI LAVORO appartenenti a una delle seguenti categorie:
- Imprese attive e iscritte presso il registro delle imprese della CCIAA;
- Enti del terzo settore;
- Associazioni riconosciute e fondazioni iscritte al Registro Regionale delle persone giuridiche;
- Lavoratori autonomi con partita IVA.
Agevolazione
CONTRIBUTO A FONDO PERDUTO composto da:
- VOUCHER PER LA FORMAZIONE fino a un massimo di 3.000€ riconosciuto a seguito dell’assunzione;
- VOUCHER PER I SERVIZI DI SELEZIONE fino a un massimo di 500€
- INCENTIVO OCCUPAZIONALE variabile a seconda della difficoltà di accesso al mondo del lavoro del lavoratore assunto. Il contributo massimo è differenziato come segue (importi calcolati su base contrattuale di 40 ore/settimana):
-
- LAVORATORE FINO A 54 ANNI – € 4.000
- LAVORATRICE FINO 54 ANNI – € 6.000
- LAVORATORI A PARTIRE DAI 55 ANNI – € 6.000
- LAVORATRICI A PARTIRE DAI 55 ANNI – € 8.000
È inoltre riconosciuto un BONUS di 1.000 € se l’impresa che effettua l’assunzione ha meno di 50 dipendenti.
Progetti ammissibili
Sono agevolabili i contratti di lavoro subordinato per l’assunzione con data non antecedente l’8 luglio 2021:
- A tempo indeterminato, a tempo determinato di almeno 12 mesi, in apprendistato;
- A tempo pieno, a tempo parziale (di almeno 20 ore settimanali medie).
di candidati disoccupati da almeno 30 giorni che non fruiscano di misure regionali di politiche attiva (Dote Unica, Garanzia Giovani e Azioni Rete per il lavoro).
La formazione deve essere erogata da un operatore appartenente all’elenco regionale degli operatori accreditati per i servizi alla formazione, da una Università con sede in Lombardia o da una Fondazione ITS con sede in Lombardia.
È possibile l’ammissione al finanziamento di servizi formativi erogati da enti diversi se finalizzati all’acquisizione di patentini o certificazioni di competenze.
L’azienda, in maniera facoltativa, può accedere anche ad un voucher per servizi esterni di ricerca e selezione del personale.
Tempi e note
La domanda di incentivo può essere presentata a partire dal 1° aprile 2022 e dopo aver sottoscritto il contratto di assunzione.
L’assegnazione del contributo avverrà con procedura “a sportello” fino ad esaurimento delle risorse.
Il fondo disponibile è pari a 11 milioni di euro.
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BONUS FORMAZIONE 4.0 – 2022
Agevolazione aperta
Area d'investimento:
Imprese, formazione
Tipologia:
Credito d'imposta
Descrizione:
Credito d'imposta fino al 50% del costo aziendale del personale dipendente per la formazione del medesimo in ambito impresa 4.0
Entità del contributo:
Fino a € 300.000
Data di apertura:
01/01/2022
Data di chiusura:
Note:

FORMAZIONE ED AGGIORNAMENTO PROFESSIONALE 2022 – CCIAA BS
Contributo a fondo perduto fino a 5.000€
Agevolazione di prossima apertura
Area d'investimento:
Imprese, Formazione
Tipologia:
Contributo a fondo perduto
Descrizione:
Contributo pari al 50% del costo di formazione e aggiornamento professionale, per un massimo di 5.000€
Entità del contributo:
Nessun limite
Data di apertura:
23/01/2023
Data di chiusura:
26/01/2023
Note:
Fino a esaurimento fondi
FONDO NUOVE COMPETENZE
100% fondo perduto
Agevolazione di prossima apertura
Area d'investimento:
Imprese, Formazione
Tipologia:
Contributo a fondo perduto
Descrizione:
Contributo pari al 100% del costo, comprensivo dei contributi previdenziali e assistenziali, di qualunque dipendente che partecipa a un corso di formazione, fino a 250 ore totali.
Entità del contributo:
Nessun limite
Data di apertura:
Data di chiusura:
Note:
In attesa decreto attuativo

FORMARE PER ASSUMERE
Contributo a fondo perduto per nuove assunzioni
Agevolazione chiusa
Area d'investimento:
Imprese, assunzioni
Tipologia:
Contributo a fondo perduto
Descrizione:
Contributo a fondo perduto finalizzato a sostenere nuove assunzioni. Il contributo varia a seconda del lavoratore che si intende assumere.
Entità del contributo:
Fino a 8.000€
Data di apertura:
01/04/2022
Data di chiusura:
14/04/2022
Note:
Fino ad esaurimento risorse